In een intakegesprek bekijken we samen wat jullie willen aanpakken en hoe we te werk gaan. We bieden jullie een gratis begeleidingstraject met:
een opstart om het hele team te motiveren
een leidraad voor schoolontwikkeling
een werkboekje voor elke leerkracht om genderbewust te werken met leerlingen en ouders
tips en tricks om een genderbewuste school of opvang te worden
concreet materiaal om mee aan de slag te gaan in de klas.
Er zijn vier dimensies maar jullie kunnen zelf kiezen hoeveel jullie er aanpakken en met welke jullie starten:
dimensie 1: beeldmateriaal en inrichting ruimte dimensie 2: leermaterialen en activiteiten dimensie 3: interactie met leerlingen dimensie 4: communicatie met ouders
Voor elke dimensie is er een kijkkader dat je kan gebruiken als screening om te zien waar jullie nu al staan op het gebied van genderbewust werken. Vervolgens kan je uit de acties kiezen welke jullie willen en kunnen toepassen. Hiervoor kan je het concrete materiaal gebruiken.
Kortom, jullie bepalen zelf het tempo en de intensiteit van het traject!
Wat zullen jullie geleerd hebben?
Wat het verschil is tussen sekse, gender, identiteit, genderstereotypen, rolpatronen …
Hoe je een veranderingsproces met het hele team kan doorlopen om te innoveren.
Hoe je actie kan ondernemen in je eigen school.
Hoe je een visie uitschrijft over genderbewust werken.
Hoe je aan doelen over genderstereotypering uit je leerplan of het Referentiekader OnderwijsKwaliteit werkt.
Hoe je met een genderbril kijkt naar materialen, interacties, activiteiten, ... Hierna zal je leven niet meer hetzelfde zijn!
Komen wij in aanmerking? Zijn jullie
een basisschool met een kleuterafdeling en lagere afdeling?
een enthousiastteam dat voluit wil gaan voor een genderbewuste leef- en leeromgeving?
Is er een persoon binnen de school die de rol van contactpersoon en interne coach wil opnemen? (bv. de zorgcoördinator of pedagogisch directeur of …)
! Let op: het aantal scholen dat kan instappen is beperkt.